在HR這個行當里，流傳著這樣一句話：“如果你愛一個人，就勸他去做HR吧，因為那是天堂；如果你恨一個人，也勸他去做HR吧，因為那是地獄。”雖然HR這個行當聚集了愛與恨，充滿著太多的苦與樂、甜蜜與抱怨、干勁與乏味，但還是有眾多的人為之前赴后繼。有的因為興趣所致選擇了這一行業(yè)，有的因為專業(yè)所學不得不踏進這一“河流”，還有的誤打誤撞敲開了這一扇門……
HR是啥
這是一個奇妙的部門；他是一個奇妙的人。
他有時高瞻遠矚，與老板暢談人才戰(zhàn)略和機構(gòu)設(shè)置；他有時雞毛蒜皮，為半個月補償金跟員工爭得面紅耳赤。
他有時很匆忙，加著班計算加班、休著假統(tǒng)計休假；他有時很凄涼，拿著溫飽的工資幫領(lǐng)導設(shè)計股權(quán)計劃。
他要和滿腹牢騷的員工談心；他要替無法無天的制度正名。
他要給說錯話的土匪車間主任擦屁股；他要為無厘頭的混賬工作安排找理論典故。
他是服務(wù)部門，為你上保險、安排體檢、介紹對象；他是權(quán)力部門，盯著你的遲到早退、算著你的績效指標，壓著你的人員編制，管著你的培訓費報銷。 |