1. 年齡在18-55歲之間，身體健康，無傳染性疾??；
2. 具有良好的職業(yè)道德和責(zé)任心，耐心和愛心；
3.具備良好的溝通能力，能夠與患者，長者及其家屬建立良好的關(guān)系；
4.具備較強(qiáng)的應(yīng)急處理能力，能夠應(yīng)對突發(fā)情況；
5.具備良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)，能夠適應(yīng)醫(yī)院，養(yǎng)老院的工作環(huán)境和工作壓力；
6. 有無護(hù)理行業(yè)工作經(jīng)驗均可，公司將提供全面的培訓(xùn)支持。
工作內(nèi)容：
1.提供患者，長者的日常生活照料，如飲食、洗漱、穿衣等；
2.協(xié)助患者，長者進(jìn)行康復(fù)訓(xùn)練，提高他們的生活自理能力；
3.關(guān)注患者，長者的身心健康，及時發(fā)現(xiàn)并報告異常情況；
4.維護(hù)醫(yī)院，養(yǎng)老院及智慧居家的整潔和安全，為患者，長者創(chuàng)造舒適的生活環(huán)境；
5. 遵守公司規(guī)章制度，確保護(hù)理工作的安全、有效和有序。
薪酬待遇：
1. 綜合薪資：4000～6000元/月
2. 月休4 天，包吃住，年節(jié)福利等福利待遇；
3. 提供良好的職業(yè)發(fā)展空間和培訓(xùn)機(jī)會，助力員工實現(xiàn)自我價值。
培訓(xùn)安排：
1. 公司將安排專業(yè)的護(hù)理培訓(xùn)導(dǎo)師，對新員工進(jìn)行護(hù)理技能培訓(xùn)；
2. 培訓(xùn)內(nèi)容包括護(hù)理理論知識、操作技能、溝通技巧、職業(yè)道德等方面；
3. 培訓(xùn)期間，員工將接受嚴(yán)格的考核和評估，確保培訓(xùn)效果；
4. 培訓(xùn)合格后，公司將根據(jù)員工的實際情況和醫(yī)院及智慧居家養(yǎng)老需求，安排合適的崗位工作。
感謝您對我們公司的關(guān)注和支持！我們期待與您攜手共創(chuàng)美好未來！
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